প্রযুক্তি ও টেলিকমনির্ভর কর্মসংস্থানের সুযোগ দিন দিন বাড়ছে। সফল ক্যারিয়ার গড়তে তরুণরা এ পেশাটিকে বেছে নিতে পারেন। টেলিকম সেক্টরে একদিকে যেমন রয়েছে পর্যাপ্ত সুবিধা, পেশাগত সম্মান তেমন ভাবে রয়েছে ক্যারিয়ারের উন্নতির যথেষ্ট সুযোগ।
আমাদের আজকের অতিথি হিসেবে যুক্ত আছেন একজন সফল ব্যক্তিত্ব। যিনি তার ক্যারিয়ারের অভিজ্ঞতা ও জীবনের গল্প আজ আমাদের সাথে শেয়ার করবেন। কিভাবে একজন তরুণ ক্যারিয়ারে পেশা হিসেবে টেলিকম সেক্টরকে বেছে নিবে তা নিয়ে পরামর্শ দিবেন Salman Hossain স্যার।
এবারের এপিসোডে অতিথি হিসেবে ছিলেন Salman Hossain, Vice President, Head of Innovation
dtac (Telenor Group).
YSSE: আপনার এপর্যন্ত ক্যারিয়ার জার্নি নিয়ে যদি কিছু শেয়ার করতেন।
Salman Hossain : প্রথমে বলি আমার ইউনিভার্সিটি লাইফ নিয়ে। ইস্ট ওয়েস্ট ইউনিভার্সিটি থেকে মার্কেটিং নিয়ে বিবিএ শেষ করার পর প্রথম আলোর প্ল্যান এক্সিকিউটিভ হিসেবে কাজ করি। BYLC তে জয়েন করি। QUBEE তে Brands, Communications and Digitals সেক্টরে কাজ করেছি। ২০১৪ সালে জেনেক্স এ চিফ রেভিনিউ অফিসার হিসেবে জয়েন করি। গ্রামীনফোন এ হেড অফ ডিজিটাল চ্যানেলস এন্ড ডিস্ট্রিবিউশন এ ডেপুটি ডিরেক্টর হিসেবেও কাজ করেছি ৩.৫ বছর এবং এরপরে থাইল্যান্ডে এসে গত ৩ বছর ধরে Vice President, Head of Innovation , dtac (Telenor Group) পদে কর্মরত আছি।
YSSE: টেলিকম ইন্ডাস্ট্রি তে ক্যারিয়ার গড়ার জন্য ইউনিভার্সিটি লাইফে কোন কোন বিষয়ে দক্ষতার প্রয়োজন রয়েছে?
Salman Hossain : টেলিকম কোম্পানি যেহেতু একটি ডিজিটাল কোম্পানি, দিন দিন টেলিকম সেক্টরটি প্রযুক্তিগতভাবে আরো উন্নত করছে। তাই প্রযুক্তিগত স্কিল গুলো জানা থাকতে হবে:-
- বিভিন্ন সোশ্যাল মিডিয়া প্ল্যাটফর্ম কিভাবে কাজ করে
- এড মার্কেটিং (ফেসবুক মার্কেটিং, ইন্সটাগ্রাম মার্কেটিং) নিয়ে কিভাব কাজ করে।
- ডিজিটাল মার্কেটিং নিয়ে জানতে হবে
- Google Ad, Facebook Ad, SEO, SEM নিয়ে জানতে হবে।
- প্রোডাক্ট ডেভেলপমেন্ট, ডিজাইন স্ক্রিনিং, Design Platform, WIREFRAME, Collaboration tool সম্পর্কে জানতে হবে।
Mindset is the most important skill set
- ফিক্সড মাইন্ডসেট থাকা যাবে না, Have a mindset to learn new things।
- Understanding হতে হবে, ফ্লেক্সিবল হতে হবে।
- Presentation skills থাকতে হবে। নিজেকে সবার সামনে প্রেজেন্ট করা, নিজের আইডিয়া কে প্রেজেন্ট করার মতো দক্ষতা থাকতে হবে।
- Discipline থাকতে হবে। Discipline ছাড়া কোনোভাবেই সফলতার দ্বার প্রান্তে পৌছানো সম্ভব না।
YSSE: বাংলাদেশ টেলিকম ইন্ডাস্ট্রিতে টিকে থাকার জন্য একটি নতুন কোম্পানি কোন দিকেগুলোর দিকে খেয়াল রাখলে এগিয়ে থাকতে পারবে?
Salman Hossain : যে কোম্পানি যত বেশি প্রযুক্তিগত দিক থেকে উন্নতি করবে সেই কোম্পানি মার্কেটে তত বেশি সাস্টেইন করবে। নতুন নতুন প্রযুক্তির ব্যবহার, সমস্যার সমাধানের নতুন উপায়, নিত্যনতুন রিসোর্স ব্যবহার করা ইত্যাদি এসব বিষয়গুলোর দিকে বেশি বেশি নজর দিতে হবে।
YSSE: তরুণ উদ্যোক্তরা জন্য আপনার কোনো পরামর্শ যদি দিতেন।
Salman Hossain : ক্যারিয়ারের বিভিন্ন পর্যায়ে ভুল হবেই। ভুল হলে, বাধার সম্মুখীন হলে:-
- ভুলগুলো থেকে শিক্ষা নিতে হবে। জানা ভুল বার বার করার অর্থ আপনি যথেষ্ট শ্রম দিচ্ছেন না কাজে।
- বাধার সম্মুখীন হলে বসে থাকা যাবেনা। নিজেকে আরো উন্নত করতে হবে, স্কিলগুলো আরো শাণিত করতে হবে।
- সবসময় নতুন কিছু শেখার আগ্রহ থাকতে হবে। মনে রাখতে হবে যে রাতারাতি কখনো সাফল্য আসে না।
- আপনি নিজে যেখানে আছেন সে ইন্ডাস্ট্রি–সাবজেক্ট–সেক্টর সম্পর্কে ভালোভাবে অবহিত হতে হবে, জ্ঞানের পরিধি বৃদ্ধি করতে হবে।
YSSE: কোনো উদ্যোগ ব্যর্থ হবার প্রধান কারণ সম্পর্কে যদি আমাদের কিছু বলতেন।
Salman Hossain : একটি টার্ম সম্পর্কে আমি বলবো “Product Market Fit”। কেউ যদি তার প্রোডাক্ট মার্কেটে লঞ্চ করে। পরবর্তীতে যদি সেই প্রোডাক্ট এর প্রচার না থাকে তবে সে কখনো তার ব্যবসা ধরে রাখতে পারবেনা। অধিকাংশ মানুষ কোনো আইডিয়া ভেবে ফেললে, কোম্পানি গড়ে তোলার চিন্তা করে। তবে একটি কোম্পানি আইডিয়া থেকে অনেক বড়। আপনার যদি কোনো আইডিয়া থাকে, আইডিয়াকে বাস্তবে রূপ দিতে হবে। প্রোডাক্টের প্রচার করতে হবে, মার্কেটে অডিয়েন্স আছে কিনা তা দেখতে হবে, প্রোডাক্ট ডেভেলপ করতে হবে। তবেই একটি সফল স্টার্টআপ সম্ভব ।
আজকের “Career Talk” অনুষ্ঠানে টেলিকম ইন্ডাস্ট্রিতে ক্যারিয়ার গঠন নিয়ে আমাদের Salman Hossain এর দারুণ দিক নির্দেশনা ও অভিজ্ঞতাগুলো তরুণ উদ্যোক্তাদের তাদের নিজস্ব স্টার্টআপে অনেক গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা রাখবে অবশ্যই।ওয়াইএসএসই এর পক্ষ থেকে Salman Hossain প্রতি রইলো অনেক অনেক শুভকামনা।
এমন আরো ক্যারিয়ার রিলেটেড তথ্য পেতে “ক্যারিয়ার টক” লাইভে চোখ রাখুন এবং YSSE এর সাথে থাকুন।
আমাদের আরো ব্লগ পড়তে চাইলে, এখানে ক্লিক করুন
Writer
Tawsif Al Arian
Content Writing Intern
YSSE
